Pour ce case d’usage, ChatGPT-3.5 peut vous faire gagner beaucoup de temps dans la « pré » rédaction d’une fiche de poste, en donnant suffisamment de détails, vous pouvez avoir un contenu pertinent et adapté à votre besoin lorsque vous souhaitez diffuser une fiche de poste. ChatGPT-4 va pouvoir aller un peu plus loin. Nous vous proposons de regarder cela plus en détails.
| Qu’allez-vous trouver ici ? |
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| 👉 Un Prompt pour ChatGPT-3.5 👉 Un exemple concret pour ChatGPT-3.5 👉 Un Prompt pour ChatGPT-4 |
Prompt prêt à personnaliser pour créer une fiche de poste avec ChatGPT-3.5
Tu es en charge du recrutement pour mon entreprise [entrer le nom de l'entreprise]. Tu dois régider une fiche de poste pour un recrutemment imminent. Je souhaite que tu rédiges une fiche de poste détaillée pour notre entreprise. Voici les informations spécifiques à inclure : Intitulé du poste : [Insérer l'intitulé exact du poste] Position dans l'organisation : [Décrire la position du poste dans l'organigramme de l'entreprise, y compris à qui le titulaire du poste rend compte] Description des missions et tâches : [Lister les responsabilités principales et les tâches quotidiennes du poste] Profil recherché : [Indiquer les qualifications, expériences, compétences et traits personnels recherchés] Conditions de travail : [Préciser le lieu de travail, les horaires, les voyages nécessaires, et tout risque spécifique lié au poste] Objectifs à atteindre : [Définir les objectifs clairs et mesurables que le titulaire du poste devra atteindre] Relations hiérarchiques et Fonctionnelles : [Expliquer avec qui le titulaire du poste interagira régulièrement, tant en interne qu'en externe] Critères d'évaluation : [Décrire comment la performance du titulaire sera évaluée] Perspectives d'évolution : [Mentionner les opportunités de développement de carrière ou de formation associées au poste] Rémunération et avantages : [Fournir des détails sur le salaire, les bonus possibles, et les avantages supplémentaires]
Exemple concret pour ChatGPT-3.5
Prompt prêt à personnaliser pour ChatGPT-4
Pour cette version du prompt, nous demandons a Chat GPT-4 d’adapter la rédaction de la fiche de poste à l’entreprise en question. Nous redirigeons ChatGPT vers la page du site internet. Nous demandons aussi de respecter les normes en vigueur, ce que nous n’avons pas fait pour la version ChatGPT3.5 car cette version ne peut pas chercher sur internet, les informations ne sont dont pas suffisamment fraiches. Dans certains domaines, notamment lorsque des normes ou des obligations légales doivent figurer, il est important d’avoir une information a jour. Attention, même si ChatGPT-4 cherche des informations en ligne, il est important de verifier la provenance et fiabilité de la source.
Tu es en charge du recrutement pour mon entreprise [ajouter le lien de l'entreprise]. Tu dois rédiger une fiche de poste pour un recrutement imminent. Tu devras prendre en compte la mission et les valeurs de notre entreprise, dont tu auras pris connaissance en amont. Tu prendras en compte également la règlementation en vigueur en france concernant la rédaction de fiche de poste en France, en y incluant toutes les mentions obligatoires. Tu respectera nos valeurs et tu ajouteras une description introductive de notre entreprise. Je souhaite que tu rédiges une fiche de poste détaillée pour notre entreprise. Voici les informations spécifiques à inclure : Intitulé du poste : [Insérer l'intitulé exact du poste] Position dans l'organisation : [Décrire la position du poste dans l'organigramme de l'entreprise, y compris à qui le titulaire du poste rend compte] Description des missions et tâches : [Lister les responsabilités principales et les tâches quotidiennes du poste] Profil recherché : [Indiquer les qualifications, expériences, compétences et traits personnels recherchés] Conditions de travail : [Préciser le lieu de travail, les horaires, les voyages nécessaires, et tout risque spécifique lié au poste] Objectifs à atteindre : [Définir les objectifs clairs et mesurables que le titulaire du poste devra atteindre] Relations hiérarchiques et Fonctionnelles : [Expliquer avec qui le titulaire du poste interagira régulièrement, tant en interne qu'en externe] Critères d'évaluation : [Décrire comment la performance du titulaire sera évaluée] Perspectives d'évolution : [Mentionner les opportunités de développement de carrière ou de formation associées au poste] Rémunération et avantages : [Fournir des détails sur le salaire, les bonus possibles, et les avantages supplémentaires]
Nous vous conseillons pour ce propre d’itérer en demandant à ChatGPT de vérifier la fraicheur des informations sur internet par exemple.
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Promptement,
Anais
